考研，是改变现状，改变人生的必选道路之一。在这个过程中你会纠结mba提前面试难吗，下面小编来解读下这个过程中你会遇到的三步搞定浙大MBA，靠谱经验分享---提前面试篇，为什么你通过不了MBA提前面试？，北大MBA提前面试难吗？，**mba提前面试难吗?有必要报面试辅导班吗，*MBA的提前面试，难吗？，据说，MBA提前面试也有“潜规则”??等一些困惑！

1.三步搞定浙大MBA，靠谱经验分享---提前面试篇

跟大家聊聊MBA提前面试的情况。一、为什么要参加提前面试？因为提前面试成绩“*”的话，联考只要过了*线，政治成绩合格即可预录取，复试的时候只考政治笔试不参加复试面试！我把这句话再分析一下便于大家看出其中的优势: 1、像浙大这种名校，*线是低于学校划线的，提面*你只要考到*线，没有提面的你要考到学校的自主划线的分数线。换句话说就是提面*的录取分数线更低。 2、提面*复试政治只要过线即可预录取。如果没有提面，需要参加复试，并且按照复试和联考的成绩进行排名，然后按照分数高低排名前后来录取。这么一分析，提面的价值是不是完全体现了出来？不要犹豫，一定要去提前面试！我一位朋友就是因为工作忙提前面试没报上名，结果联考成绩过了*线但是低于学校录取线4分，今年一年就白准备了。较低的分数线+较容易的复试，就相当于你可以花更少的时间备考却拥有较高的录取几率，所以一定得去提前面试。除此之外，提前面试还有一些其他好处:1、各大高校一般提前面试的时间都很早，大概5月份6月份就开始了。大多数考生其实这个时候还没有开始准备联考的。这个时候你可以慢悠悠的准备资料和提前面试，时间就很宽裕。若是联考之后再准备复试面试，不仅联考和复试之间的时间很紧凑，如果你还在职，你工作上要是有个急事就没有可活动的空间了。2、提前面试如果是*，会为你带来很多便利。首先你的自信心会提高，联考需要花费的时间和精力也响应的较小，复试的时候更是轻松，只要政治过线，不香吗？二、提前面试难吗？通过率高不高？我个人感觉浙大的提前面试不难，面试的老师一点也不刁钻，虽然有时候会给一些压力问题，但是只要你言之有理老师就会认可。只要认真做准备，肯定是有好的结果的。至于通过率高不高，我倒是觉得这个根本不用考虑，无论通过率高不高都应该去参加提前面试。如果提前面试拿了“*”相当于有了一层buff，没拿“*”就当是给复试的面试攒经验了，横竖都不吃亏呀，为什么不去？三、提前面试怎么准备的？我提前面试准备了2个周末，大概4天时间。准备提面的要义在于总结自己，反思行业，前瞻大局。老师主要都是问你你的简历上的东西。（简历、简历、简历，重要的事情说三遍）和我一起的同学花了很多时间在看一些名词解释和做往年的题目，我认为这种方式未必高效，因为MBA主要是考你的应用能力，考你对你所在的行业和职位的了解程度，不是考你的文化素养积累和哲学思辨能力。不要跑偏。四、我的准备方法是: 把自己的简历拿出细细看一遍，总结一遍，做到了如指掌（半天时间） 简历上所写的，呆过的公司要整体了解一遍。【公司的使命愿景，最近在做什么？未来有希望不？】（半天时间） 自己所从事的行业了解一下。主要是看看新闻、和领导聊聊等，取得一些前瞻性的意识和说辞。领导能够给你提供一些管理视角的东西，这个很重要（有人考到了员工激励、股权激励相关的东西，不了解的人会觉得特别难，但是如果上过基础的管理培训，就非常容易了。这就是找领导聊的好处。）（*时间） 准备自我介绍（半天时间），看网上的一些提前面试的问题和经验（半天时间，但发现完全没用。） 很幸运，浙江*提前面试的老师问的问题就是我上面总结的那些问题，轻松作答。顺利拿到*。我一直在用的软件mba大师上面我看现在也上架了提前面试的系统课程，反正不要钱，时间允许的同学可以去看看。求点个赞同吧~（哭泣拜托）

2.为什么你通过不了MBA提前面试？

高级商*的MBA提面竞争非常激烈，如清*大的提面通过率在10%左右，在自己准备的过程中，有哪一方面细节上准备不足，就很有可能让你丧失掉取得offer的机会～而拿到*，则意味着你的一只脚已经踏进了该院校的大门。MBA提前面试的重要性MBA提前面试的优势是在于:一旦通过了MBA提前面试，入学一线院校(包括交大、*、*、财大等名校)，对于多数正常批面试分数线在两百多分以上的高校，MBA联考就只需要通过*线。相对来说，大大降低了难度。 而且，MBA提前面试让考生一方面有助于各大高校选择较合适的学生，也让学生有更大的选择空间，可以依据自身情况选择较合适的学校。另一方面，这种新方式挑选生源的方式促进了各高校之间的竞争，也有助于促进各高校提升品牌实力和影响力。那么对于各位考研人来说，如何才能做到*，更高概率的通过提前面试呢？以下中鼎整理了6大MBA提面被拒原因，其中就包括了既是送分，又是送命的回答方式，希望能够帮助即将参加2023年MBA提面或者这方面有所需求的考生们。 01、工作经验不足申请MBA有一定的工作经历要求，这也说明了MBA培养对于管理类人才的青睐。毕业工作至少两年以上，这是国内商*对MBA考生的基本要求，正常情况下选择报考MBA的同学基本都是满足该要求的。但是从历年的申报数据来看，高级商*对于工作经验的定义更为严格，如果考生申请的专业或方向与实际工作经验不符，极有可能被拒。 02、领导能力表述不清MBA本来就是为未来企业管理层晋升的人而选拔的专业型硕士。如果你已经是公司管理层了必然已经具备领导能力了，如果你不是管理层但是未来想要晋升，则你需要具备领导力。不管你是不是管理层，领导能力你都需要具备并且向面试官展现出来，否则面试官会拒绝没有领导力或者领导潜力的考生，这也是合情合理的原因。 03、目标不明确一旦确认好目标院校，就要“不择手段”搞到这所院校的所有MBA信息。所有院校面试过程中，都会有一个老套的提问:“你为什么选择我们学校？”你要能说出具体原因，以及这所院校将会对你有哪些帮助、想通过在这的学习对自己有什么改变。在叙述过程中也要讲一下这所院校的优势，表明自己选择该院校是经过深思熟虑，对于院校性质及未来学习方向都有明确的认识。目标明确不仅仅是考场上的要求，在择校时就需要广泛了解，选择适合自身的商*。 04、职业规划不清晰职业规划的问题几乎也是每个院校都会提问的问题，如果一个对未来规划都不清晰的人，院校是不会录取的。在面试过程中，院校需要了解你的规划是否符合你的能力，以及你的未来能否实现这个规划，也可以看出你的工作能力如何。如果你回答暂未规划或者没有，面试官会认为你是一个没有规划能力的人，一个没有规划能力的人是不可能成为企业管理者的。在*经管、上交安泰等名校的材料申请之初，就会有一个申请短文的内容填写，每个学校基本都会设置3个提问，会有答题自述要求，基本都会涉及职业等问题，可以看出，清晰的职业规划是MBA申报很重要的得分点。 05、忽略细节问题MBA面试筛选是淘汰制，获得面试资格的同学都是对自己有要求有规划的，都是*的，所以细节的把握就格外重要。细节决定成败，在面试过程中需要注意很多细节，包括所准备的申请材料、个人仪容仪表以及你的谈吐气质都在考官考查范围之内。考官不仅只看你的内在、工作经验、管理经验，还要看你的个人形象及谈吐气质，这每一个环节都有可能决定你的面试结果，因此重视细节也是得分点。 06、没有做好评估任何事，若是只凭一腔热血和孤勇是无法达成的。实事求是，看看自己实力在哪里？背景够不够？材料优化行不行？举一个例子:你可能拿到了第二梯队*的*，却在较好梯队被out，不是第二梯队不好，而是不同梯队学校的提前面试中，你的对手根本不是一个档次，你发挥到*也许还不敌他人十分之一力。尊重客观事实，做出正确的评估，才能增加拿优的可能，更高概率的通过提前面试。

3.北大MBA提前面试难吗？

如果你没有行业的相关经验，只是会考试那就会比较难这个面试主要是考察考生的综合素质，大多和考生的从业经历有关

4.**mba提前面试难吗?有必要报面试辅导班吗

**mba提前面试不是很难， 去年我就参加了众凯组织的面试辅导班，拿了*c线，众凯有老师帮忙修改资料，还有全真模拟面试，挺有效果的

5.*MBA的提前面试，难吗？

预备参加任何一样考试，考生对考试难度都是十分关心的。MBA提前面试也不例外，只是，准确把握考试难度并不是一件容易的事情，难度要基于数据来判断。可是，考试数据有些敏感，大部分院校只是有选择性的公开部分数据，你需要经过仔细思考、计算、发现，才能从中得出一些与难度相关的结论。尽管如此，明年考试人数、试题难度，可能还会发生动态的变化。而且，你的能力也在变化，这二者也存在相对变化的可能性，这就更复杂了。今天我们要聊的是，外*非全日制MBA提前面试难度，或许不能给你一个满意的答案。不过，我的一些思考，或许对你自行评估难度有帮助。关于非全日制MBA提前面试相关数据，外*官方公布两样数据对评估难度有帮助。一个是2023年通过提前面试的人数（获得通过资格的人数）共有891人；另一个是，通过提前面试且笔试过线的考生共有218人（注意，这218人中不含正常批，也不含全日制，我们只说非全日制提前批的情况）。891人通过面试，只知道这一点是不够的。我们还需要知道提交材料和参加面试的总人数，才有可能得出一个通过率。可是这些数据，院校并没有提供。不过根据经验，我认为外*MBA提前面试申请人数，可能会在2000人左右。我们假设有2000人申请外*MBA提前面试，有891人通过面试。那么，每个人从提交材料到最终通过面试的成功率大概在45%。我知道，这个数据不够严谨，只能说是大概，供大家参考。接下来，我们再来说一说，非全日制MBA提前面试获得通过资格的891位考生中，有218人笔试成绩达到*线，并被拟录取。其实，891人拿到面试offer，最终有多少人来参加笔试我们不清楚。不可能全都来参加笔试，不过也不会有太多人不来参加。我们暂且假设891人都报名参加了笔试，最终218人通过笔试，笔试通过率在%。如果我们大胆假设拿到提前面试通过资格的考生，有100人没来参加笔试，笔试通过率大约在%-%。这个通过率区间不算高，大家在笔试方面千万不能大意。我们总一个简单总结:如果说外*MBA提前面试申请人数在2000人左右，有891人获得通过资格，那么从申请材料提交到面试通过的通过率大约在45%。就这些考生笔试能力而言，笔试通过率大约在%-%，笔试通过率不高，大家通过了面试，千万不要轻视笔试，否则面试结果也无用了。希望本篇内容对你有帮助，如有问题可留言。欢迎关注“MBA择校专家”，30分钟，1v1，陪你聊聊择校那些坑。

6.据说，MBA提前面试也有“潜规则”

在管理类联考中，要不要参加提前面试就是关乎你2023年考研“生死存亡”的重要选择。作为新手的你，对于提前面试肯定是有一系列疑问的:为什么要提前面试提前面试的流程有哪些需要准备哪些材料提前面试有哪些常见问题面试中要注意哪些要点1、为什么要参加提前面试直白地说，提前面试是一张能让你低分进名校的VIP入场券。MBA提前面试是指考生在参加*管理类联考前，参加由商*组织的提前批面试，若面试通过可获得预录取资格，只要笔试过线即被录取。用数据说话就是，*管院2023年MBA分数线:提前批（总分170）、正常批（总分220），50分的差距，你得作对多少道选择题。2、提前面试的流程知道提面的重要性后，2023年考生迫不及待地要去申请了，了解下提面的流程。在此之前，我们要知道提面的三个准则。提前面试有三个准则:001 一个项目一年只可提交一次提面申请002 一个考生可申请多所院校003 下一个考季可以重新提交或者更新资料3、申请材料决定目标院校后，一定更要准备充分再去参加提面，不然也是被面试官刷掉。根据多数商*MBA项目的申请要求，通常都要申请人填写背景资料，主要包括:个人背景、工作经历、创业经历、*、GMAT成绩和社会活动等。个人信息:万年不变的环节就是“自我介绍”，谈一下自己的教育背景、职业规划以及你为什么报考MBA。工作背景:工作背景是各院校最看重的要素之一，工作背景的准备内容分别是工作经历和企业背景。考生应将参加工作至今所有工作经历填写完整，项目描述力求准确，切忌过度包装。介绍企业背景时主要分两点:一是介绍公司基本情况，二是公司发展状况与行业前景。推荐信:绝大多数商*需要考生提供至少1封推荐信（中大管院2封），关于推荐人，建议选择熟悉你本人的人和重视并赞同你攻读MBA的人，避免选择亲属或家庭成员。大部分院校会提供推荐信的模版，请考生转交自己的推荐人填写，围绕的内容都是对考生的综合素质的评判、描述与考生的关系等等。北大光华管理*的MBA推荐信:1.您在何种场合认识申请人？认识申请人有多长时间？2.如果满分为10分，您对申请人的推荐度为积分？3.拟对申请人印象最深刻的一件事是什么？4.请用具体事例详述申请人与同位人（同龄或同背景或同职位）相比较的长项和短项申请短文:申请短文可以考察考生的一些主观和不可量化指标。在撰写前了解申请短文问题的分类很有必要。因为每一个话题都隐含了商*在招生标准上的态度。在撰写时也要注意几点:1.突出自己的管理能力或管理潜质2.体现出自己以往的职业发展的优越性，优于同龄人3.向考官证明，现阶段是自己攻读MBA的*阶段4.对以往管理经历与管理问题进行阐述分析，体现管理高度和视野证明与补充材料:考生在填写申请资料时还需提前准备好一下证明和材料:◆相关证明包括:教育背景相关材料:在校成绩单、学历认证（学信网）工作背景相关证明:工作证明（加盖公章）、公司简介、组织结构图◆补充材料包括:学校颁发的荣誉证书、财务会计类证书、专业资格证书、发表论文和专利证书4、提前面试的形式 各院校面试形式不同，一般分为个人面试和小组面试两种形式个人面试。主要考察考生的沟通技巧、职业规划、职业道德和英语能力，面试时间为15-20分钟。小组面试。无领导小组案例讨论，主要考察考生的团队精神、决策能力、逻辑思维、语言表达能力和个人潜质。面试时间为45-60分钟。面试注意事项:材料填写必须真实可信提供的证书不一定需要同MBA相关*性问题一定要根据题目回答，避免答非所问*性问题要认真思考，字数要达到要求自我介绍说出自己亮点英文面试要自信流畅小组面试要定位准确